Ile ryzykujemy, powierzając rekrutację algorytmom?
Sztuczna inteligencja i programy do analizy twarzy wchodzą do procesu rekrutacji. Technologia opracowana przez amerykańską firmę HireVue analizuje słownictwo, ton głosu i...
Sztuczna inteligencja i programy do analizy twarzy wchodzą do procesu rekrutacji. Technologia opracowana przez amerykańską firmę HireVue analizuje słownictwo, ton głosu i...